CHETUMAL, MX.- Luego de que el Instituto de Movilidad de Quintana Roo (Imoveqroo) aseguró que el trabajador reportado en redes sociales, dormido en una camioneta de la dependencia con el aire encendido, fue dado de baja de forma inmediata, la secretaria de Gobierno, Cristina Torres Gómez, aclaró que el empleado se encuentra únicamente suspendido mientras se realizan las investigaciones correspondientes.

Entrevistada después de la conferencia de la Mesa de Seguridad, explicó que el trabajador tiene derecho a presentar sus argumentos y que, hasta el momento, se desconoce si estaba comisionado y por qué fue sorprendido dormido dentro de la unidad.
“Está sancionado. El trabajador se encuentra suspendido porque hay que seguir los procedimientos. En estos momentos, el Imoveqroo inició el procedimiento administrativo para que se justifique el caso”, insistió.

VIDEO | QUE ESTÁ SOLAMENTE SUSPENDIDO: Dice la secretaria de Gobierno, Cristina Torres, que Imoveqroo apenas realiza las investigaciones para conocer por qué un empleado fue sorprendido dormido dentro de una camioneta de la dependencia https://t.co/jv0McerF4H pic.twitter.com/5mvSKhlg8O
— Noticaribe (@Noticaribe) April 6, 2026
Sin embargo, aclaró que aún se desconoce si el empleado estaba comisionado, por qué tenía asignada una unidad y por qué se encontraba dormido en su interior con el aire acondicionado encendido.
Insistió en que Imoveqroo es la instancia responsable del proceso administrativo, pero dejó en claro que el trabajador solo se encuentra suspendido mientras continúan las investigaciones.

Cabe recordar que el 1 de abril, un usuario de Facebook publicó un video en el que se observa a un empleado del Imoveqroo dormido dentro de un vehículo oficial, con el aire encendido. Posteriormente, la dependencia informó sobre la baja inmediata del trabajador, bajo el argumento de uso indebido del vehículo oficial y que no tolerarían este tipo de conductas.
Sin embargo, usuarios externaron su molestia contra la persona que difundió el video, al considerar que afectó al empleado. Señalaron que en muchas ocasiones los trabajadores son enviados en comisión sin viáticos para hospedaje, o que deben esperar a sus jefes dentro de las unidades. Algunos argumentaron que el empleado pudo haberse quedado dormido para descansar y no manejar cansado, evitando así un posible accidente. (Noticaribe)