PLAYA DEL CARMEN, MX.- Mientras trabajadores despedidos por el Ayuntamiento de Playa del Carmen, volvieron a manifestarse en los bajos del Palacio Municipal, el oficial mayor, Guillermo Brahms, señaló el Apartado B del artículo 123 de la Ley General del Trabajo que rige a los trabajadores de confianza, por lo cual aseguró, el recorte en la nómina municipal tiene sustento.
Previo a la reunión a puerta cerrada con integrantes del Cabildo de Playa del Carmen, para aclarar este asunto, reconoció la obligación que tienen a través de la dirección de Recursos Humanos para atender a cada uno de los inconformes.
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— Noticaribe (@Noticaribe) April 7, 2026
Detalló que cada persona que deja de colaborar con el ayuntamiento tendrá que hacer su hoja de ruta normal, para ser remunerada en su parte proporcional.
“Es la facultad del ayuntamiento revisar la nómina”, comentó en entrevista. “Pronto habrá una noticia, que no soy quién para darla, pero todo procede conforme a derecho”.
En el caso de estos trabajadores (21 pertenecientes al área de Vectores y cerca de 100 a la Secretaría de Salud), el oficial mayor aclaró que ellos se regían por el “Apartado B” de la Ley Federal del Trabajo, al tratarse de personal de confianza.
Esto, en vista de los cuestionamientos por las liquidaciones que se les ofrecieron, pese a que muchos de los afectados manifestaron tener ocho, 10 o hasta 15 años de trabajo.
“Los temas de antigüedad son distintos a cómo normalmente se interpreta la ley”, comentó el funcionario, quien señaló que todos serán recompensados como es debido, una vez que efectúen su hoja de ruta.
Dijo, son ajustes y por eso está en revisión toda la nómina municipal, para ahorrar y dispersar los recursos donde más se necesiten.
Recordó son 4 mil 500 colaboradores en el Ayuntamiento, entre empleados de confianza y sindicalizados.
Con respecto a los finiquitos, que también han generado la inconformidad de las personas despedidas, Guillermo Brahms insistió en el apartado B, que tiene su particularidad en estos temas, como apuntó. (Noticaribe)